Blog dédié à l'IA appliquée au recrutement

Ce blog développe les sujets liés à l'impact de l'intelligence artificielle sur le recrutement. L'intelligence artificielle n'est plus simplement qu'une question technologique, elle est devenue un enjeu stratégique pour l'entreprise responsable et concurrentielle. L'intelligence artificielle régénère les usages et induit de nouvelles opportunités et des menaces notamment pour les entreprises du recrutement et pour la marque employeur des grandes entreprises.
C'est l'ensemble des techniques du recrutement puis des usages qui seront bouleversées à moyen terme. Que vous soyez des métiers du recrutement, du conseil, du numérique ou du management, vous trouverez ici des idées, des réponses, des conseils, du contenu et des services pour mettre en œuvre une intelligence artificielle dans le recrutement et la formation. L'assistance sémantique au recrutement proposée par SEIDO Conseils est approche originale et innovante.

25 janvier 2022
Matching enrichi par intelligence artificielle
Analyse d'un match entre expérience significative et une opportunité : scoring élargi aux compétences, aux thèmes et aux soft skills
31 décembre 2021
L’Analyse fragmentée
L'analyse fragmentée est une méthode d'analyse par fragmentation de contenus induite par les mesures de similarité. Elle est utile pour identifier et extraire des données durant les étapes de sourcing et d'entretiens
28 décembre 2021
Les métiers du ROME par compétences
Trouver des métiers en application de compétences spécifiques
22 décembre 2021
Interactions IA utilisateur
L'assistance sémantique au recrutement s'appuie sur une conception explicite de l'IA vue comme une assistance, une aide.
13 décembre 2021
Impact de l’intelligence artificielle sur le recrutement
L'impact de l'intelligence artificielle sur les techniques et l'expérience du recrutement sont larges et vont modifier les processus en profondeur.
28 novembre 2021
Une IA pour recruter par les compétences ?
Comment concevoir une intelligence artificielle utilisant un référentiel en ressources humaines pour détecter et recruter par les compétences
27 novembre 2021
Recrutement sur soft skills grâce à l’intelligence artificielle
Comment concevoir une intelligence artificielle utilisant un référentiel en ressources humaines pour détecter et recruter par soft skills
27 novembre 2021
Sémantique distributionnelle et analyse thématique
Exploiter les partitions d'un espace sémantique pour construire des thèmes ciblés par extraction de données
9 novembre 2021
Sémantique distributionnelle & Word Embedding
Découvrez et assimilez plusieurs concepts clés de sémantique distributionnelle qui seront utiles pour l'ASR.
9 novembre 2021
Notions et définitions parentes
Positionner l'ASR dans le paysage et la terminologie de l'intelligence artificielle
4 novembre 2021
Les référentiels en ressources humaines
Le référentiel en ressources humaines fournit une structure de référence sur les métiers et sur les compétences pour l'intelligence artificielle.
2 novembre 2021
Sémantique distributionnelle et similarité pour le recrutement
es solutions de vectorisation de mots s'appuient sur une évaluation de la parentalité sémantique: le calcul de la similarité.
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